Врач-оториноларинголог детский

от 120 000 руб.

Компания "ГБУЗ КК ЕРБ"

• Сбор жалоб, анамнеза жизни у пациентов (их законных представителей) с заболеваниями и (или) состояниями уха, горла, носа;
• Осмотр пациентов с заболеваниями и (или) состояниями уха, горла, носа;
• Формулирование предварительного диагноза и составление плана лабораторных и инструментальных обследований пациентов с заболеваниями и (или) состояниями уха, горла, носа;
• Установление диагноза с учетом действующей Международной статистической классификации болезней и проблем, связанных со здоровьем;
• Направление пациентов с заболеваниями и (или) состояниями уха, горла, носа на лабораторное обследование в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи.

• Квалификация: Оториноларингология
• ​Высшее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело»; «Педиатрия»
• Наличие интернатуры /ординатуры или диплома о профессиональной переподготовке по специальности "Оториноларингология"
• Наличие действующего сертификата по специальности "Оториноларингология"
• Справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям
• Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований);
• Образование: Высшее
• Наличие действующего сертификата специалиста (аккредитации) по специальности "Оториноларингология"

Условия:

МЕСТО РАБОТЫ - КАМЧАТСКИЙ КРАЙ, ГОРОД ЕЛИЗОВО

Нормальная продолжительность рабочего времени

Гарантии и компенсации предоставляются, согласно действующему законодательству

Согласно ст. 326 ТК РФ предусмотрены следующие компенсационные выплаты для приглашенных специалистов из других регионов:

единовременное пособие в размере двух месячных тарифных ставок, окладов (должностных окладов) и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины месячной тарифной ставки, оклада (должностного оклада) работника;

оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозки железнодорожным транспортом;

оплачиваемый отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте

дополнительно работнику, приглашенному из другого субъекта для трудоустройства, предоставляется частичная компенсация за коммерческий найм жилья

ежемесячная специальная социальная выплата в размере до 50 тысяч руб. (при условии отработки месячной нормы рабочего времени), в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 3 декабря 2022 г. № 2568 «О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования», как работникам медицинских организаций или их структурных подразделений, расположенных в населенных пунктах с населением до 50 тыс. человек

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя